Unsere Patientin in Weimar, die mit Amyotrophe Lateralsklerose (ALS) zu kämpfen hat und invasiv beatmet werden muss, wird von uns rund um die Uhr betreut. Irina wird dieses Jahr 70 Jahre alt. Sie ist eine aufgeschlossene Dame, mit der man gerne spazieren gehen kann oder Ausflüge machen kann.

Aus diesem Grund suchen wir aktuell nach engagierten und liebevollen Pflegekräften (m/w/d), die ihr den Alltag in der häuslichen Intensivpflege verschönern möchten.

Wenn du endlich wieder Zeit für die Pflege haben möchtest und wieder mit einem Lächeln zur Arbeit gehen willst, freuen wir uns auf dich.

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• Faire Bezahlung und viele Zulagen
• Viel Zeit für deinen Klienten
• Ein persönlicher Ansprechpartner hat immer ein offenes Ohr für dich
• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem krisensicheren Arbeitgeber
• Geregelte Dienstzeiten & unkomplizierte Mitgestaltung deiner Dienstpläne
• Eine Prämie, wenn du neue Mitarbeiter an Bord holst – bi zu 1.500€ Prämie
• Durch den Einsatz in 12h Diensten hast du mind. 14 freie Tage im Monat (Natürlich bezahlen wir dir auch die vollem 12 Stunden)

• Sicherung des individuellen und selbstbestimmenden Lebens unserer Patientin
• Gewährleistung einer ordnungsgemäßen Bedienung der medizinischen Geräte
• Notfallmanagement
• Grund-, Behandlungs- und Aktivierungspflege
• Erstellung qualitätsrelevanter Dokumentation
• Geregeltes 2-Schicht System ohne Tourenpflege
• Dienstzeiten von 7:00 bis 19:00 und umgekehrt

• Ein Examen als Krankenschwester/-pfleger (m/w/d), Kinderkrankenschwester/-pfleger (m/w/d) oder Altenpfleger/in (m/w/d)
• Gerne gesehen sind auch Examen als Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger sowie Fachkrankenschwestern für Anästhesie und Intensivpflege (m/w/d)
• Erfahrung in der Intensivpflege sowie allg. Pflege sind von Vorteil
• Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit

Für Rückfragen steht Dir Aleksandr Cabanov unter der kostenlosen Telefonnummer 0511 12331410 oder per WhatsApp 0151 23284136 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an bewerbung@bipg.de

Der Mensch wird bei uns in seiner Einmaligkeit akzeptiert und wertgeschätzt und sein Recht auf Selbstbestimmung wird geachtet. Ganz nach seinen individuellen Fähigkeiten und Vorlieben wird er gefördert und aktiviert.

Eine fachlich korrekte, angemessene und prozessorientierte Pflege, leisten wir gemeinsam als bipG-Pflegeteam. Dabei orientieren wir uns am AEDL-Pflegemodell der Pflegewissenschaftlerin Prof. Dr. Monika Krohwinkel, am Pflegedefizit-Modell von Dorothea Orem und am ganzheitlichen Pflegeansatz von Nancy Roper.

Unser Pflegeleitbild hilft den Menschen eine Handlungs- und Wertorientierung zu geben und ist die Grundlage, an der wir uns messen lassen.