Wir betreuen die meisten Klient*innen rund um die Uhr in zwei Schichten, je 12 Stunden. In einigen Versorgungen ist keine 24-Stunden-Betreuung erforderlich, dann sind Dienste im Umfang von 8 oder 10 Stunden möglich. In einem Gespräch finden wir gemeinsam heraus, was in Ihrer individuellen Situation machbar ist.

Sie werden sofort bei einem anderen Klienten in Ihrer Region eingesetzt.

Es besteht immer die Möglichkeit ein persönliches Gespräch zu vereinbaren. Der Kontakt ist uns wichtig, so sind die jeweiligen Ansprechpartner*innen regelmäßig vor Ort.

Wir investieren gerne in die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter*innen. Es finden regelmäßig interne und externe Fortbildungen von unterschiedlicher Dauer statt.

Innerhalb der bipG gibt es zahlreiche Möglichkeiten, sich beruflich weiter zu qualifizieren und neue Aufgaben zu übernehmen. Innerhalb eines Teams können Sie zum Teamleiter aufsteigen. In dieser Funktion übernehmen Sie Führung und Verantwortung und fungieren als erster Ansprechpartner für die Familie. Oder Sie arbeiten als sogenannter Springer. Dies bedeutet, dass Sie innerhalb einer Region bei mehreren Klient*innen arbeiten.

Als Überleitungsmanager/-in sind Sie für die komplette Aufstellung einer neuen Versorgung zuständig. Innerhalb weniger Wochen organisieren Sie vor Ort die Versorgung neuer Klient*innen. Als Pflegekoordinator/-in sind Sie als rechte Hand der Pflegedienstleitung unterwegs und Ansprechpartner*in für eine ganze Region mit unterschiedlichsten Klienten.

Wir bilden nicht aus, kooperieren aber mit vielen Pflegefachschulen bundesweit, bieten dort Schulungen an und geben den Auszubildenden die Möglichkeit, im Rahmen der Ausbildung, ein mehrwöchiges Praktikum in der ambulanten Intensivpflege zu absolvieren.